19/03/15
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日本皇室第三皇位继承人悠仁亲王今天小学毕业

日本皇室第三皇位继承人悠仁亲王(11岁)于3月15日上午10点钟参加了其所在的东京文京区御茶水女子大学附属小学的毕业典礼,正式小学毕业。 今天,穿着深蓝色校服的悠仁亲王手持毕业证书在日本各大媒体记者的“恭喜您小学毕业”的祝贺声中,微微鞠躬以还礼答到“谢谢”。 据校方称一同毕业的该校毕业生共有113人,悠仁亲王作为其中一员参加了毕业典礼。当校长念到其名字“秋篠宮悠仁”时,悠仁亲王精神抖擞地回答道“到”,然后登坛从校长手中领取了毕业证书。 日本战后皇族都毕业于学习院大学附属学校,悠仁亲王在其父母的教育方针下第一个选择了

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19/03/14
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大学生进路决定率年年上升2018年度达到90%

  日本著名的教育信息机构旺文社教育信息中心于2019年3月1日公开了其有关“大学真实力信息公开手册”的数据分析。其中显示2018年度大学毕业生“进路决定比率”为90.0%,呈连续4年提高趋势。其中主要原因为就业状况的改善。 旺文社每年9月末发行有关大学入口和出口的相关数据手册称之为“大学真实力信息公开手册”,该手册是按照各学部的入学者数据和毕业者数据为中心,一个大学所回答的调查为基础,从各个角度进行分析的数据。其中以毕业生数据为根据算出的“进路决定率”是从2014年开始按照各年度和男女性别分类,按照各个不同角度分

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19/03/14
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亲爱的小伙伴们,樱花就要开了

每年日本到了这个季节,都会有气象台或者相关公司预测所谓樱花前线。 樱花前线的预想是根据什么呢。 原来是利用花芽的生长依靠气温这一特性。樱花是在夏天就形成了第二年要开花的花芽,然后进入休眠状态。花芽在冬季经过一定的低温时期会从休眠状态觉醒,叫做休眠打破。而花芽在休眠打破后便会随温度上升而开花。 通常所说的染井吉野樱花从开花到盛开即所谓“满开”(是指80%开花)的天数通常九州到东海以及关东地区为7天,北陆和东北地区为5天,北海道为大约4天,越往北越开花期间越短。 樱花的开花期间从“满开”到花落,大约为1星期左右。花开后

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19/03/12
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三月一日开始运作的“在日外国人就业”网站

由株式会社One Terrace运营的面向在日外国人的就业网站“外国人採用ナビ”(https://gaikokujinsaiyonavi.com)于2019年3月1日开始正式面向企业提供希望在日本就业的外国人信息,以方便外国人就业。 近年来希望录用外国员工的企业数量剧增,根据2018年厚生劳动省和总务省统计局有关劳动力调查的最新统计,目前在日本的外国人劳动者数可达146万人左右,而由于相关法律要求雇用外国人员工的企业必须按义务进行申报后,这一数值更是急剧翻新。目前在日本的外国人劳动者数已经达到总体就业者数的2.17

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19/03/11
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大型餐饮企业g-taste宣布积极录用在日外国留学生

在日本全国拥有700家店铺的大型餐饮企业G.communication集团伞下的“株式会社g-taste”日前宣布将积极录用在日本外国留学生,称今后三年间将录用500名左右外国留学生。 届时该集团将针对录用的外国留学生进行总公司和分公司内的店铺研修,从而使被录用者得以学习有关无形文化财产“和食”以及日本的饮食文化、日本式的“款待方式—-omotenasi”等等,其后派属到日本国内或者国外的各个分店。目前该公司外国人从业人员数共有153名,今后三年内将以大学新毕业生为主录用500名左右外国人从业人员。 该

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19/02/20
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九成在日本的留学生表示来日本留学是正确选择

日本的独立行政法人日本学生支援机构(JASSO)于今年1月面向7000名在日本的大学以及日语学校等机构留学的自费外国人留学生进行的调查结果表明,留学生中92%的人表示“来日本留学很好”。 其中来日本年数为6年以上的学生回答“很好”的人则有93.7%,显示了在日本停留时间越长,对日本的印象会变得越好的倾向。 其次,有关留学以后对于日本人的印象变化一项,有41.2%的人回答“印象变好了”,但也有12.4%的人回答“印象变坏了”。 有关选择“来日本留学很好”的理由,有67.1%的人表示因为“来日本留学使自己的想法变得更具

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19/02/19
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大学毕业具有较高日语水平的留学生将获得更多在日就业机会

据日本《朝日新闻》网络版2月18日消息,毕业于日本本科或者研究生的外国人留学生将获得更多就业机会。日本法务省整理了有关使留学生毕业后在日本获得更多就业机会的新制度草案。其中包括服务行业等较多使用日语的业务,留学生将可以得到每年更新一次的“特定活动”在留资格,并且更新次数无限制。具体对象为毕业于4年制本科的大学或者研究生院,日语能力达到“N1”级合格的外国人留学生。 日本法务省根据近期公开招募的公开评论结果对于之前的告示进行了修改,并预计在4月份正式引进该政策。 据日本学生支援机构消息,日本本科和研究生科在读的外国人

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19/02/15
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日本社会IT人才 10年后或将出现78.9万劳动力缺口

根据日本经济产业省2016年6月进行的有关IT人才调查研究报告,与2016年日本91.9万的IT人才数量相比较,有17.1万人才不足。原因主要在于2019年以后劳动力人口不断减少,而IT产业及人才需要却将逐渐扩大。以此趋势发展,日本大约在10年后也就是2030年将达到IT人才不足数量为78.9万人。 这其中的主要背景为AI(人工知能)的普及。随着AI技术在工作以及生活中的不断渗透,很多事物都需要以AI为中心进行功能操作。因此,社会对于能够使用AI的IT人才需求将会得到更加飞跃性的发展。 进而,在近未来由于AI的不断

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19/02/14
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日本的外国人接收政策

据日本政府的新政策,2019年4月开始将有一部分手持“特定技能”在留资格的外国劳动者入境了。据日本政府计划,今后五年的接收人数将达到34.5万人。也就是说,日本社会人口老龄化及人口出生率的持续降低,使得日本政府不得不通过接受外国人劳动者来挽救未来更加严峻的人口减少局面。 2018年末,日本朝野各党在国会上围绕新的外国人接收政策持续展开了激烈的攻防战,媒体议论也是百家争鸣。多年来,一直被视为禁忌的“移民”讨论终于解除封印,成为人们自由讨论的对象。 1,新政策有哪些内容? (1)“特定技能”签证,在留时间上限为五年的新

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19/02/13
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昭和女子大学与东武铁道公司联手实行外国留学生“观光型实习活动”

昭和女子大学(https://univ.swu.ac.jp/)在籍的8名外国留学生将于2019年2月13日~17日的五天时间内参加昭和女子大学和东武铁道共同实行的面向外国留学生的“观光型实习”活动。东武铁道公司与大学联手接受留学生实习,这在该公司成立以来尚属首次。 此次“观光型实习”活动中,分别来自中国、韩国、越南、俄罗斯以及波兰等国家的8名外国留学生将被分成浅草日光小组和池袋・川越・小川町小组两部分,将在实习中通过一边观光,一边向东武铁道公司的负责实习的人员学习日本式观光和待客服务,同时还将体验在车站的问讯处以及

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