对于应该进一步增加女性的职业和职位一项，有59.3%的人认为“国会议员、地方议会议员”等应该增加女性，这一比例占最多，其次有48.7% 的人回答“企业管理职位”，回答“阁僚（国务大臣）、都道府县・市（区）町村首长”的有47.0％，还有41.7%回答“小中学校・高中教头・副校长以及校长”，其次为回答“国家公务员地方公务员”的人占40.4％。

在女性拥有职业这一项的意识方面，回答“即使有了孩子，最好也可以持续保持职业生涯的人占61.0％，这一数据为1992开始调查以来呈现的过去新高。与此相对，回答“有了孩子最好辞掉工作，等到孩子大了再开始工作”的人也呈现有史以来的最低水准，达到20.3％。

对于“男主外女主内”这一想法的意识回答，表示赞成的有35.0％，表示反对的为59.8％。与2016年上次调查结果相比较，赞成者降低了5.6个百分点，反対者则上升了5.5百分点。在男女有别一项，表示“赞成”者中男性较高、表示「反対」者则为女性偏高。从年龄段来看，回答“赞成”的大多为70歳以上，回答反对的为女性以18～29岁、50来岁以及60来岁的人较高，而男性则为30岁较高。

对于“今后男性要积极参加家务、育儿、养老、地区活动等时应该如何做为好”一项中，回答最多的是“夫妻以及家人间进行良好交流”占总体的59.1％，回答“应该积极推动公司上司以及周围人对于男性从事家务和育儿的理解程度”者为58.5％，回答“男性自身应该消除对于参加家务劳动以及育儿活动的抵触感”的人有56.0％、还有46.9%的人认为应该提高整个社会中对于男性参加家务及育儿的总体评价。

对于有关养育小孩与配偶者之间的任务分担一项，回答“自己与配偶各分担一半（部利用外部服务者）的人有31.4％占最多。其次“一边利用外部服务，余下的部分自己与配偶各分一半的人有25.2％。从男女性別来看，回答比率依次顺序如下，1，男性表示，不利用外部服务情况下，自己与妻子各承担一半、2，不利用外部服务，妻子比自己承担得更多，3，女性表示，不利用外服情况下自己比丈夫负担得多，4，一边利用外部服务，一边将剩下的家务与爱人分享。