据11曰15日《读卖新闻》消息，日本社会为了支援外国留学生毕业后在日本就业，企业与大学联手帮助留学生开展就业活动的援助活动正在不断增加和扩大。大阪府内各大学联手配合留学生和企业人事负责人开展交流活动。而政府也将预定于2017年度开始支援全国大约30所大学推动与企业间合作，以扩招留学生就业。

◆交换意见
据报道在企业人事负责人与留学生的意见交流中，普遍有留学生反映“日本社会从开始就业到公司内定过程中需要访问公司多次，非常不便。”为此企业人事负责人表示“将以明确录用日程”来对应。

关西大学与大阪大学、大阪府立大学以及大阪市立大学等与就业支援服务公司一起于今年10月份在市内举行了留学生录用支援说明会。其中来自中国和韩国等国家的40多名留学生与企业人事负责人60多人进行了会谈。为了召开这次会谈，大学方面从1年前便开始向企业方面进行呼吁，目的是希望支持留学生在日本的就业活动，并使企业方面更加了解留学生们的就业意愿和能力，与会者表示今后将更多地开展相关活动。

关西大学４年级、正值开展就业活动的台湾留学生表示，“自己与日本公司方面的人谈话机会比较少，通过参加大学联合企业的就业说明会加深了自己对于日本企业和社会的了解”。一名大阪市的企业经营管理部长则表示，“虽然在语言和文化上有一定差异，但通过与留学生交流，感受到了留学生们希望就业的热情。今后打算在公司内探讨接受新毕业外国留学生就业。”

◆目标设在5成左右
据日本学生支援机构今年对于7000名留学生所进行的调查表明，希望在日本就业的留学生有60%。然而据该机构的另外一份调查却表明，2014年度大学毕业留学生11556人中，得以在日本就业的却只占30%左右。这种实际得以就业的低比率背景中，留学生录用名额少，大多数留学生必须与日本学生以同样条件面临就业的现实上尚大有存在。

大型人才派遣公司保所那的相关人士指出，“留学生们对于日本的大学新毕业者一揽子录用这种方式表示不习惯。同时在相同时间内要求留学生用日语写出答案的企业录用笔试也是一个有相当难度的壁垒。”一些得不到企业内定录用的外国人留学生不得已要回到祖国，或者毕业后一边打工一边寻找就业机会的人也大有人在。

针对这种情况，日本政府于今年6月份发表了《日本再兴战略2016》，对只有3成左右在日本得以就业的留学生比例，希望在2020年度能够提高到达到5成就业目标。文部科学省也在计划将于2017年面向30所大学提供大约8亿日元的补助，从而使大学方面能够与当地企业和自治体联手，向留学生进行就业所需要的商务日语教育和职业教育进行投资，并促进企业接受留学生毕业实习。

看来日本社会希望留学生能够在日本就业，这已经是不争的事实。

消息来源：http://www.yomiuri.co.jp/osaka/news/20161115-OYO1T50018.html
文章翻译：在水一方

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